ocena metodą 360 stopni

Chcesz podnieść efektywność Twoich pracowników? Zastosuj ocenę metodą 360 stopni!

Współcześnie rozwój jednostki jest niezwykle istotnym elementem działania każdego przedsiębiorstwa. Pracownik świadomy tego, jak odbierany jest przez otoczenie oraz jakie wymagania mu ono stawia, jest  o wiele bardziej zmotywowany do stałej poprawy swojej efektywności, a tym samym do ciągłego podnoszenia swoich kompetencji. Wpłynie to pozytywnie nie tylko na motywację Twojego zespołu, ale przede wszystkim na wyniki osiągane przez przedsiębiorstwo.